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碧桂園公佈4大高層主動減薪 年薪減至12萬人幣 減幅67%至96%

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碧桂園公佈4大高層主動減薪 年薪減至12萬人幣 減幅67%至96%
面對巨虧及巨債,內房「龍頭」之一的碧桂園(02007)公佈,包括創辦人楊國強的二女兒楊惠妍在內的4名最重要管理層主動提出減薪,將年薪劃一減少至12萬元人民幣(下同)。
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除執行董事兼董事會主席楊惠妍外,執行董事兼總裁莫斌、執行董事楊子莹及非執行董事陳翀主動提出減薪的請求。楊惠妍和陳翀年度薪酬原為37萬元,減幅逾67%;莫斌和楊子瑩年薪原本分別為300萬和200萬元,前者減幅逾96%。公告顯示,4人已於上月初與公司簽訂董事服務補充協議及補充委任函。
楊惠妍日前在公司召開會議上提到,家族即使「砸鍋賣鐵」也會支持公司發展,又承認未來公司將「非常艱難」,未來12個月交付挑戰會進入「深水區」,2024年碧桂園交付量預計超過40萬套,數量仍然龐大。她亦指,面對前所未有的困難,碧桂園也推進了多項自救措施,包括在今年削減行政費用開銷,令總額較2021年大幅降低近6成。
截止今年上半年,碧桂園流動負債逾1萬億元,長期負債867億元。相比減薪可謂杯水車薪。碧桂園股價今早低開,最多跌近4%,中午逆市報升1.26%,報0.80元。
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